Motto: “Caracterul unei persoane nu se schimbă niciodată în mod radical din tinereţe până la bătrâneţe. De fapt, circumstanţele aduc la lumina caracteristici care nu fuseseră evidente pentru observatorii speciali.” – Hesketh PEARSON
Cuvântul “caracter” provine din limba latină şi definea iniţial o inscripţie sau un semn care diferenţia un lucru de altul în scopul identificării. Deşi înţelesul respectiv continua să fie adecvat în definirea personalităţii, sinonimele cele mai uzuale folosite în prezent sunt “personalitate”, “caracteristică”, “însuşire” sau “trăsătură”.
Fiecare om deţine un grad de tărie de caracter, care se poate manifesta în multe moduri diferite; tăria de caracter ne defineşte abilitatea de a depăşi necazurile şi de a ne atinge ambiţiile şi ne determina capacitatea de a interacţiona cu alte persoane, determinând în acelaşi timp felul în care ne pot percepe alţii. Prin urmare, tăria de caracter înseamnă a avea caracteristici puternice, care sunt valoroase atât pentru individ, cât şi pentru alţii.
Oamenii cu personalităţi foarte puternice sunt de obicei duri, ambiţioşi şi categorici. Este probabil că şi ei să ştie în mod exact ce-şi doresc de la viaţă şi de obicei nu-şi pot găsi odihnă până nu-şi ating obiectivele. Deşi mulţi asemenea indivizi au probabil succes, unul dintre neajunsurile unei personalităţi excesiv de puternice este posibilă dificultate de interacţionare cu alţi oameni, care-i pot considera, în cazurile extreme, ca fiind extrem de încăpăţânaţi în apărarea opiniilor proprii sau chiar dictatoriali. Oamenii cu tărie foarte mare de caracter pot deveni de asemenea frustraţi şi nefericiţi dacă nu-şi ating obiectivele.
Pe de altă parte, o personalitate care nu este puternică poate să indice lipsa de încredere în sine şi îndoială în propriile abilităţi, ceea ce poate să însemne că unii dintre indivizii respectivi nu-şi exploatează suficient potenţialul şi trebuie să-şi stabilească obiective mai înalte.
Avantajul de a avea o tărie de caracter echilibrată este faptul că oamenii respectivi sunt tot atât de dispuşi să-i sprijine pe alţii, pe cât sunt de ambiţioşi cu propriile lor aspiraţii, iar aceasta nu-i împiedică să-şi atingă obiectivele. Drept urmare, sunt în general excelenţi membri de echipă şi ştiu ce-şi doresc de la viaţă, iar în acelaşi timp sunt capabili să accepte inevitabilele urcuşuri şi coborâşuri ale vieţii.
Nu există niciun motiv pentru că tăria excesivă de caracter să nu poată fi temperată de un simţ la fel de puternic al dreptăţii sociale.
Sursă: Testaţi-vă EQ-ul/CARTER, Philip. – Bucureşti: Meteor Press, 2011, pp. 13-14.